这不太可能，除非候选人太弱而无法阻止没人想要的东西。
如何阻止小时？自己屏蔽后去QQ群逛逛这个人的信息？一个QQ群能有多少HR？有多少 HR 能注意到这些信息？有多少HR能听完，然后在现实中操作？
HR招聘有指标，即在规定的时间必须招聘多少人。你真的认为现在人容易招人吗？不听别人的话把不冒犯你的应聘者的HR屏蔽掉是不是很傻？
即使传播范围很广，你还怕什么？在过去的几年里，百度已经陷入了随时可以成为二线公司的状态。每天都有公司起起落落，甚至倒闭。每天，新公司都在不断发展壮大。这些信息不可能永久有效，更何况猎头HR的流动性其实是相当大的。 ，换了几个单位，谁还记得哪个候选人得罪了他？在新公司大量成立和崛起的同时，整个行业开始不断洗牌，那些候选人的信息早已被淹没。可能某个单位的HR听了别人几句话就屏蔽了一个人选。几天后，HR公司倒闭甚至倒闭，然后应聘者就去一家新成立的急需人才的公司上班。新成立的公司迅速崛起，这个候选人被粉饰了，我在现实中看到过这种事情。
